Als Dozentin und Lehrtrainerin biete ich seit vielen Jahren für berufsbegleitende Aus- und Weiterbildungen sowie für Hochschulen folgende Themen an:
Coaching und Supervision
Organisationsentwicklung und Change Management
Phasen und passende Interventionstechniken in der OE-Beratung
Umgang mit Widerstands- und Veränderungspotenzial in Organisationen
Führung in Veränderungsprozessen
Kompetenzen für die Prozessberatung
Diversity Management als Organisationsentwicklungsprozess
Gender und gleichstellungspolitische Themen
Interkulturelle Zusammenarbeit
Teamentwicklung
Kollegiale Beratung und Reflexion
Verbindungen und Grenzen zwischen OE, Supervision, Coaching, Mediation
